Ben je op zoek naar een baan waar jouw commerciële ervaring samenkomt met ruimte voor creatieve vrijheid om resultaten te bereiken? En ben jij overtuigd van je eigen kunnen? Lees dan verder en solliciteer!
Als recruitment consultant houd je je vooral bezig met het acquireren van opdrachten en de werving en selectie. Een belangrijke stap is het binnenhalen van klanten. Ook deins jij niet terug om contacten te onderhouden binnen het huidige klantenbestand met als doel dat de klanten gebruik blijven maken van de diensten van JobTrans.Wat ga je doen?
In jouw functie van recruitment consultant voor de afdeling Harderwijk begeleidt je de flexwerker vanaf het intakegesprek tot en met het uitvoeren van de werkzaamheden bij de klant. Door zorg te dragen voor een langdurige plaatsing bind en boei je de flexwerker aan JobTrans.
Verder heb jij de drive om creatieve oplossingen te bedenken en kun je je verplaatsen in de wensen van de opdrachtgever. Verder ben je als recruitment consultant zelfstandig bezig met het invullen van de vacatures door heldere verwachtingen over de invulling hiervan met de klant te bespreken. Hierdoor weet je de selectieprocedure in goede wegen te leiden.
Wat bieden zij?
JobTrans is een fanatieke organisatie en biedt jou als recruitment consultant een afwisselende functie waarin je de kans krijgt om je talenten verder te ontwikkelen. Wij willen je goed op weg helpen door het volgende aan te bieden:
- Een passende financiële beloning welke meegroeit met jouw loopbaan bij JobTrans;
- 32,5 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
- Reiskostenvergoeding, dat helpt je goed op weg!
- Pensioen; een beschikbare premieregeling;
- Laptop en mobiele telefoon van JobTrans;
- Ambitieuze collega’s om mee samen te werken en om toffe personeelsuitjes mee te beleven.
JobTrans grijpt kansen met beide handen aan om ons doel te bereiken: klanten van JobTrans beter laten presteren. Dit kunnen ze samen met jou bereiken!
Om het doel te bereiken, vragen ze het volgende van een recruitment consultant:
- Minimaal mbo niveau 4 werk- en denkniveau;
- Minimaal twee tot vijf jaar werkervaring in de recruitment of commerciële/HR-functie;
- Kennis van wet- en regelgeving binnen de uitzendbranche is een pré;
- In het bezit zijn van een SEU-diploma is een pré;
- In het bezit van het rijbewijs B, zodat je de opdrachtgevers kunt bezoeken met de vestigingsauto
- Affiniteit met of ervaring in de transport en logistiek.
Ben je geïnteresseerd in de vacature van Recruitment Consultant? Dan komen ze graag met jou in contact! Klik op de button ‘solliciteer direct’ en ze nemen zo spoedig mogelijk contact met je op.
Liever eerst meer informatie ontvangen?
Neem dan gerust contact op via [email protected] of 038-3854317. Je mag vragen naar Madelon Sporrel. Zij vertelt je graag meer over de vacature van Recruitment Consultant.
Ken je iemand die geschikt is voor deze functie?
Deel deze vacature met jouw netwerk!
